Florbalový klub není jen o trénincích a víkendových zápasech. Za jeho fungováním stojí také řízení lidí, finance, dlouhodobá koncepce a neustálá snaha posouvat se dál. I proto se zástupci Florbalu Děčín Tomáš Štěpánek a Petr Miško zúčastnili dvoudenního setkání oddílů PP3 Českého florbalu, které se 23.–24. září konalo v pražském Grand Hotelu International. Akce spojila vedení a sportovní management řady českých florbalových klubů a vytvořila prostor nejen pro vzdělávání, ale také pro vzájemnou výměnu zkušeností.

Čtvrteční program byl rozdělen do dvou odborných větví. Tomáš Štěpánek zastupoval Florbal Děčín mezi manažery a sekretáři klubů, kde se řešilo praktické využití umělé inteligence v klubovém prostředí, byznysové myšlení ve sportu, leadership, práce s lidmi, komunikace i finanční plánování. Petr Miško se vzdělával společně se šéftrenéry a sportovními manažery, jejichž program se zaměřil například na roli sportovního ředitele, rozvoj hráčských dovedností a systematickou práci s mládeží.

Velkou hodnotou celé akce byli především lidé, od kterých bylo možné zkušenosti čerpat. Mezi lektory a odborníky byli například bývalý prezident Microsoft Europe Jan Mühlfeit, člen výkonného výboru ČOV Michal Ježdík, reprezentační trenéři Jaroslav Berka a Joonas Naava, generální manažer Tatranu Střešovice Jakub Menhart nebo generální sekretář Českého florbalu Tomáš Frank. Program navíc nebyl postaven pouze na přednáškách – důležitou součástí byly workshopy, diskuse a sdílení konkrétních zkušeností mezi jednotlivými kluby.

Pro Florbal Děčín je podobné vzdělávání součástí naší klubové hodnoty CESTA. Chceme růst nejen počtem hráčů nebo sportovními výsledky, ale také kvalitou lidí, kteří klub vedou a každý den vytvářejí jeho prostředí. Každá nová zkušenost, dobrý nápad nebo pohled zvenčí může být dalším krokem na cestě, po které chceme Florbal Děčín dlouhodobě posouvat.